Uued väljaanded
Ukraina ministrite kabinet kavatseb heaks kiita uued haigushüvitiste maksmise eeskirjad
Viimati vaadatud: 01.07.2025
Kõik iLive'i sisu vaadatakse meditsiiniliselt läbi või seda kontrollitakse, et tagada võimalikult suur faktiline täpsus.
Meil on ranged allhanke juhised ja link ainult mainekate meediakanalite, akadeemiliste teadusasutuste ja võimaluse korral meditsiiniliselt vastastikuste eksperthinnangutega. Pange tähele, et sulgudes ([1], [2] jne) olevad numbrid on nende uuringute linkideks.
Kui tunnete, et mõni meie sisu on ebatäpne, aegunud või muul viisil küsitav, valige see ja vajutage Ctrl + Enter.
Ukraina ministrite kabinet kiitis heaks uued haiguslehe maksmise eeskirjad, mille jooksul töötaja saab riigi kulul haige olla mitte rohkem kui viis päeva. Töötaja haiguslehel viibimine kauem kui viis päeva hüvitatakse patsiendi kulul.
Kui patsiendile esitatakse viiepäevane haigusleht, maksab ettevõte töötaja ajutise töövõimetuse hüvitist tööstaaži alusel määratud summas, mis arvatakse maha ühtsest sotsiaalkindlustusmaksest. Tänapäeval hõlmab see ka töövõimetuskindlustushüvitist.
Kui ettevõte maksab pikema haiguslehe eest, võib tekkida kriminaalvastutus. Praegu on see Ukraina pensionifondi territoriaalsete osakondade eelistus. Ettevõtte raamatupidajad peavad pensionifondile esitama aegunud arstitõendid ja muud tõendid.
Nagu praktiseerivad raamatupidajad selgitavad, on viimaste uuenduste tõttu töölisklassi ametlike haiguste statistika järsult "vähenenud". Töölised eelistavad kas olla haige mitte rohkem kui viis päeva või "taluda haigus jalgadel", minnes tööle.
Ukraina Tööandjate Föderatsiooni teatel on juba välja töötatud ministrite kabineti otsuse eelnõu, mille kohaselt makstakse töötajale haiguspäevade eest 80% tema keskmisest palgast, olenemata tööstaažist.